Vacature Junior Recruiter

Junior Recruiter

Krijg jij energie van het begeleiden en soepel laten verlopen van het administratieve recruitmentproces? Match je graag de juiste kandidaat aan de juiste functie? Dan is de functie van Junior Recruiter bij Sansidor iets voor jou!

Dit ga je doen als Junior Recruiter

Als Junior Recruiter bij Sansidor ben jij verantwoordelijk voor het in goede banen leiden van ons recruitment proces. Het is een zelfstandige functie waarin je veel vrijheid krijgt. Je houdt je met name bezig met de werving van technisch personeel voor diverse functies op het gebied van veiligheid binnen grote bedrijfspanden. In het begin ben je vooral operationeel aan het werk. Maar Sansidor groeit hard en jij kan met ons meegroeien richting een meer strategische rol. Wij bieden je de ruimte om jezelf te ontwikkelen in het recruitment vak De uitdaging ligt er om het recruitmentproces efficiënt, duurzaam maar zeker ook creatief aan te pakken in de huidige markt. Jouw takenpakket bevat (o.a.) het volgende:

• Schrijven en optimaliseren van vacatureteksten a.d.h.v. de wensen van de vacaturemanager.
• Selecteren van de beste kandidaten en deze voorstellen aan de vacaturemanager.
• Actueel houden van het ATS systeem (HR Office).
• Inplannen en coördineren van selectiegesprekken en het verdere wervingsproces.
• Sourcen van potentiële kandidaten met LinkedIn Recruiter en Indeed.
• Alle administratieve taken rondom het wervingsproces oppakken, denk hierbij aan: in- en externe arbeidsmarktcommunicatie, verwerken van binnenkomende mails en het verwerken van alle gegevens in onze systemen.

Je werkt zowel vanuit huis als op onze vestigingen door het land. Wij verwachten jou 1/2 dagen/dagdelen per week op een van onze vestigingen, verder ben je vrij om jouw eigen indeling te maken over wanneer je thuis of op kantoor werkt.

Dit krijg je als Junior Recruiter

• Een fulltime salaris tussen de € 2.800,- en € 3.400,- bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring;
• Een functie voor 32-40 uur per week;
• 26 vakantiedagen;
• Een premievrij pensioen via a.s.r. met de mogelijkheid tot vrijwillig bijsparen;
• Een functie waarbij je volop kan ontwikkelen binnen het recruitment vak;
• Leaseauto of reiskostenvergoeding van € 0,23 cent per kilometer;
• Leasefietsregeling met een korting van gemiddeld 33%;
• Voordelig sportabonnement met korting voor jou en je gezinsleden.

Sansidor biedt een stimulerende werkomgeving waarin groei en ontwikkeling worden aangemoedigd. Als Junior Recruiter speel je een cruciale rol in het succes van ons bedrijf en krijg je de kans om je vaardigheden verder te ontwikkelen.

Dit breng je mee als Junior Recruiter

Als Junior Recruiter weet je met enthousiasme jouw doelgroep proactief te benaderen, je bent communicatief sterk. Je onderhoudt goede relaties met jouw stakeholders en weet hoe je hen goed op de hoogte houdt in het wervingsproces. Ook kandidaten weet je tijdig en correct te informeren. Je bent administratief erg sterk en weet de systemen altijd up to date te houden. We zien graag iemand in deze functie die enthousiast, leergierig en initatiefrijk is. Je neemt ten minste mee:

• Ervaring met het succesvol recruiten van technisch personeel;
• Ervaring met LinkedIn Recruiter, Indeed, ATS (bij voorkeur HR Office);
• Goede kennis van de Nederlandse taal, in woord en schrift;
• Daarnaast is een goede beheersing van de Engelse/Duitse taal mooi meegenomen.

Interesse?

Zeg je "dit lijkt mij wel wat", dan gaan wij graag met je in gesprek. Solliciteer gemakkelijk via de onderstaande knop. Eerst nog wat vragen? Daarvoor kan je contact opnemen met onze recruiter via . (Via whatsapp is ook mogelijk)

Sansidor

Rotterdamseweg 56
2921 AP Krimpen a/d IJssel

Functie:	recruiter
Startdatum:	23-5-2024
Ervaring:	Ervaren
Educatielevel:	HBO
Contracttype:	Vast
Salaris:	2800 – 3400
Uren per week:	32 – 40

Heb je interesse in deze vacature en wil je graag op deze functie solliciteren? Neem dan contact op met Sansidor via onbekend of onbekend. Of bezoek hun website onbekend.